La directora general de Trabajo, Economía Social y Salud Laboral, Isabel Castro, ha presentado hoy en Formentera el Plan contra la Precariedad en el Trabajo que lleva adelante en Formentera durante este periodo estival. Le ha acompañado en el acto, que se ha celebrado en la sala de Actos del Consell de Formentera, la vicepresidenta tercera y consellera de Territorio y Turismo, Alejandra Ferrer.

La directora ha agradecido la colaboración del Consell de Formentera para facilitar el alojamiento a los inspectores y que así puedan pernoctar en Formentera y llevar adelante inspecciones también en horario nocturno. El Plan de Lucha contra la Precariedad en el Trabajo, que se está llevando a cabo desde este mes de julio, permite disponer de 2 inspectores más y realizar 80 actuaciones adicionales, con el objetivo de reforzar la actividad de vigilancia de la temporalidad y la parcialidad de los contratos de trabajo en Formentera.

La consellera ha recordado que desde Formentera siempre ha solicitado que aparte de estas acciones planificadas también haya una "hoja en blanco" para que los inspectores hagan acciones en establecimientos que no encuentran dentro de sus bases, sino en el trabajo de campo.

La directora general ha explicado que las acciones previstas en el Plan de Lucha contra la Precariedad están orientadas a conseguir un empleo de calidad, ya que permitirán transformar en indefinidos los contratos temporales que no tienen una causa real, o los falsos contratos a tiempo parcial para contratos a tiempo completo.

El de este año es el tercer Plan de Lucha contra la Precariedad que la Conselleria de Trabajo, Comercio e Industria pone en marcha, con unos resultados destacados que han puesto en evidencia la necesidad de su ejecución. Tras su implantación en los últimos dos años, 560 trabajadores de Formentera vieron mejoradas sus condiciones laborales con la conversión de contratos temporales en indefinidos, la ampliación de sus jornadas de trabajo y nuevas altas.

Sólo en 2016 se convirtieron 361 contratos temporales en indefinidos en Formentera, es decir, que más de 1 de cada 3 contratos temporales revisados ​​se transformaron en indefinidos. Además, para efectos de este plan extraordinario se produjeron 37 ampliaciones de jornada.

En el conjunto de las Illes Balears las dos últimas ediciones del Plan lograron mejorar las condiciones laborales de 9.500 personas.

En la presentación se ha recordado que durante todo el año se realizan inspecciones de trabajo en Formentera, pero que esta es la especial del período estival.